НМО вступает в силу с 1 января 2021 года, что значит — каждый медицинский специалист автоматически будет зачислен в ряды НМО. Непрерывное медицинское образование — это не всем известная аттестация, а новая и страшная — аккредитация. В течении 5 лет, каждый медработник обязан набирать баллы, а именно — 50 баллов в год. Баллы начисляются за счёт прохождения различных тематических вебинаров, семинаров, участия в конференциях и прохождения тестирований. За каждое участие, специалист получает сертификат, который формирует — портфолио. Читать дальше…
С 1 января 2021 года требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции в государственных организациях должны соответствовать утвержденным профессиональным стандартам. Читать дальше…
Для потенциальных и начинающих предпринимателей-женщин, имеющих несовершеннолетних детей или находящихся в декретном отпуске имеет своими целями популяризацию предпринимательства среди женщин в регионе, формирование пула перспективных бизнес-моделей проектов, реализуемых женщинами и вовлечение социально незащищенных граждан в экономическую деятельность. Программа обучения включала в себя комплекс знаний по оценке конкурентоспособности бизнес-идей, бизнес-моделированию, бизнес-планированию, регистрации предприятия, его государственной поддержке и налогообложению субъектов МСП. Читать полностью
С 1 января 2021 года в России вводится электронная трудовая книжка – новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Электронная книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета. Читать полностью