ВНЕДРЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ

1. Внедрение профессиональных стандартов для государственных и муниципальных организаций и учреждений регламентировано нормами трудового (1), отраслевого законодательства (2) и иными нормативными правовыми актами, в т.ч. касающимися льгот (3), компенсаций и ограничений, а также специальным подзаконным актом. (4)

2. Внедрять и применять профессиональные стандарты обязаны:

• государственные и муниципальные организации и учреждения;
• внебюджетные фонды;
• организации и учреждения с преобладающей долей государства в уставном капитале.

3. Срок окончания процесса внедрения профессиональных стандартов — конец 2019 года.

4. Ответственность работодателя (ст. 5.27 КоАП РФ):

Нарушение работодателем трудового законодательства влечет наложение административного штрафа:

– от 1000 до 5000 руб. – на должностное лицо;

– от 30 000 до 50 000 руб. – на юридическое лицо.

Повторное привлечение к ответственности за нарушение предусматривает наложение административного штрафа в увеличенном размере:

– от 10 000 до 20 000 руб. – на должностное лицо;

– от 50 000 до 70 000 руб. – на юридическое лицо.

5. Органы и организации, осуществляющие функции и полномочия учредителей вышеназванных организаций, а также осуществляющие координацию деятельности таких организаций, обеспечивают:

а) внесение изменений в установленном порядке в соответствующие нормативные правовые акты и документы, требующие учета положений профессиональных стандартов, подлежащих применению;

б) осуществление контроля за реализацией мероприятий планов.

Примечания

1. Ст.ст. 57, 195.3 Трудового кодекса РФ.
2. Например, Приказ Министерства транспорта РФ № 287 от 28.09.2015 “Об утверждении Профессиональных и квалификационных требований к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом”.
3. Например, Постановление Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 “О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение”.
4. Постановление Правительства № 584 от 27.06.2016 “Об особенностях применения профессиональных стандартов в части требований, обязательных для применения государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными или муниципальными учреждениями, государственными или муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности”.